Los sindicatos más representativos de España, CC OO y UGT, declararon este lunes un principio de coordinación con el Ministerio de Seguridad Social para corregir el plan con el fin de adquirir la cotización por períodos de prácticas pasadas. El nuevo texto amplía el tiempo para poder hacer frente al pago de estos aportes, que pasó de 5 años a 20 años; ensancha la ventana para la suscripción al congreso extraordinario de tres años y medio a cuatro y medio; y esto se refiere a la base del año que se realiza en las prácticas (lo que reduce considerablemente el precio original, que ronda los 290 euros al mes). La Confederación de Sociedades Científicas de España (COSCE), en una nota de prensa difundida este martes, aplaude estos cambios, pero insiste en dos aspectos que no le convienen: tener una mayor bonificación para las mujeres y poder recuperar más años. “Debemos permitir al Gobierno abrir el diálogo con los colectivos afectados hasta que esta situación se resuelva completamente”, afirma el comunicado de la asociación, que ha unido fuerzas con 88 sociedades científicas que representan a más de 40.000 profesionales.
El hecho de las plantas y la ejecución es insuficiente para los científicos. “No corregir cuestiones que, a nuestro juicio, no se ajusten a la orden ministerial aprobada”, señala el comunicado. La COSCE detalla los puntos “más importantes” que no tienen resultado, “la obligación para los afectados de tener que aportar también la parte patronal y no poder recuperar más de cinco o cinco años para algunas personas”. las personas afectadas trabajan porque no se tienen en cuenta durante períodos de tiempo mucho más amplios”.
En circunstancias normales, la cuota comercial de cotización es la más alta, un 23,6% de la base reguladora (similar al salario bruto anual) para contingencias comunes, mientras que el trabajador tiene otro 4,7%. Los científicos saben que la seguridad social es parte de la empresa (que, en su caso, es la administración pública) y que es responsable del trabajo del empleado. Sin embargo, las convenciones especiales (como las articuladas para esta compra de suscripción) funcionan de otra forma: como se relacionan con una compra. a posterioriLa seguridad social no hace ninguna diferencia con los conceptos.
En la nota de prensa, COSCE celebra gran parte del acerdo entre los sindicatos y el gobierno: “Enhorabuena al ministerio por la decisión de subsanar determinados aspectos del daño más grave que incorporaba la orden ministerial publicada en el BOE. En concreto, consideramos un acero a la rectificación en el sentido de que la nueva orden tiene como base de cotización del convenio especial la base mínima correspondiente al año de realización de la actividad y no la vigente como establece la orden ministerial aprobada». Esta es una forma de reducir al máximo el coste, desde 290 euros hasta 100 euros en algunos casos, dependiendo del año que se desarrollará en los estudios.
“En general consideramos que los afectados por la normativa de 2011 han sobrevivido dos años, por lo que ahora pueden tener cinco años más en ese periodo. También tenemos una mejor decisión de prórroga por cuatro años y durante el periodo de anuncio a conveniencia, así como aumentar la posibilidad de fraccionar el pago hasta el doble del periodo rescatado”, añadieron los científicos en su comunicado.
UGT y CC OO anuncian su visita de bienvenida a la nueva propuesta del Gobierno en una comunicación conjunta este mes, durante una reunión con el ministerio. El margen de tiempo que existe para que entre en vigor la orden ministerial que contiene el texto ahora reformado -será el próximo sábado 1 de junio- hace que estas correcciones se puedan producir a tiempo. Por ello, también somos sindicatos, esperando recibir la propuesta final del Ministerio, y antes del margen de tiempo existente, recomendando a los afectados que “siempre que se pueda”, esperando solicitar la suscripción de un convenio especial “hasta el Se formaliza la tramitación del nuevo reglamento”.
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